Geen verbinding. Alles wat je al opende, blijft rekenen — het gebeurt toch op dit toestel.
Naar de inhoud
TradeNomad
Methode

Bronnen en berekening

Educatief rekenwerk, geen fiscaal of beleggingsadvies. Parameters zijn aanslagjaar 2026. Alles loopt lokaal in je browser.

Wat we rekenen, en wat we niet rekenen

  • Kapitaal. Historische rendementen van IWDA, EMIM, CSPX, XUSE, IMEU zijn geannualiseerde total return in euro, inclusief herbelegde dividenden, op indexniveau. 5, 10 en 15 jaar volgen de oorspronkelijke Kapitaal-reeks; 20 en 25 jaar lopen daarvan af naar het langetermijngemiddelde. Een concreet ETF wijkt af door TER, bronbelasting en het moment van herbeleggen. Resultaten uit het verleden zijn geen garantie.
  • Loonfiche / werkgeverskost. Brutomaand × 12, plus dertiende maand (1,00) en dubbel vakantiegeld (0,92). Patronale RSZ standaard 25%. Werknemersforfait 30% met plafond €5.930 (AJ 2026). Exceptionele vergoedingen worden apart belast aan het marginale tarief. Werkbonus en VAA van een bedrijfswagen zitten niet in de werknemerskant.
  • Ouderschap (werknemer vs zelfstandige). Peildatum maart 2026. Vrouw: moederschapsrust 15 weken (eerste 30 dagen 82% ongeplafonneerd, daarna 75% tot de RIZIV-daggrens) vs. 12 weken forfait als zelfstandige. Man: geboorteverlof 20 dagen; werknemer 3 dagen volledig loon + 17 dagen 82% begrensd, zelfstandige €107,14/dag. Ouderschapsverlof: 4 maanden RVA per kind, voor beide, alleen in loondienst. Groeipakket is gelijk en telt niet mee. Gemiste omzet is apart.
  • Ziekte, ontslag, vangnet. Bediende: 30 kalenderdagen gewaarborgd loon, daarna 60% van het dagloon tot de RIZIV-grens (€112,08/dag). Zelfstandige: niets bij ziekte van 7 dagen of minder; langer dan 7 dagen een forfait vanaf dag 1 (€81,10 / €64,27 / €49,29 naargelang gezinslast). Werkloosheid: RVA 65% de eerste drie maanden, geplafonneerd; zelfstandige €0 tenzij stopzetting (overbruggingsrecht). Thematische verloven (mantelzorg, palliatief) zijn een werknemersrecht.
  • Bezoldiging / loon vs dividend. Het model doorloopt de bezoldiging in stappen en kiest de mix met het hoogste netto (cash dit jaar + contante waarde van de latere uitkering). Vier benoemde strategieën: alles als loon, minimum plus VVPRbis, minimum plus liquidatiereserve, en het vrije optimum. VVPRbis 18% na drie jaar; liquidatiereserve 10% + 9,8% (samen ook 18% sinds 1 juli 2026). Extra rij: liquidatiereserve bij vereffening (10% totaal). VAPZ in de motor: 8,17% / € 4.086,34 — 8,50% is aangenomen op 16 juli 2026 maar nog niet gepubliceerd.
  • Financieel plan. 36 maanden, openingsbalans, drie jaar resultatenrekening, maandelijks liquiditeitsplan jaar 1, ratio's. VenB aan 20% starterstarief op positieve resultaten. Investeringen lineair over 5 jaar. Geen Monte-Carlo, geen latente belastingen op latere uitkeringen.
  • Fiscaal radar. Peildatum 1 september 2026. Twee lagen: wetten in voege (programmawetten 2025–2026, meerwaarde 10%, effectentaks 0,30%, VVPRbis 18%, liquidatiereserve, afschaffing interestaftrek, schijven AJ 2026, Mijn VerbouwPremie, jobbonus, pensioenmalus) en teksten in beweging (VAPZ 8,5% aangenomen als 56K1611, ondernemersaftrek, 80%-regel, KI-actualisatie als debat). De kans is de plek in de procedure, geen voorspelling van een stemming. Live verversen zoekt alleen op dekamer.be, FOD, Belgium.be, Vlaanderen.be, RSVZ en het Staatsblad, met een etmaalcache. Geen verzonnen derde-woningtaks. Geen advies.

Elk cijfer met zijn bron

73 parameters · nagekeken 2026-09-05

Hieronder staat elke fiscale parameter die de app gebruikt, met wat hij is en wie hem vaststelt. Deze tabel is geen bijlage: een test faalt zodra er een parameter in de code staat die hier geen bron heeft. Wet staat in een gepubliceerde tekst of officiële tabel, aangekondigd is beslist maar nog niet gepubliceerd (daar rekent de app niet mee), en benadering is een keuze van deze app omdat de exacte regel gegevens vraagt die een simulatie niet heeft. Staat er nog na te rekenen onder een parameter, dan is het cijfer uit de officiële tabel overgenomen maar nog niet tegen een echte fiche of afrekening gelegd — 11 van de 73 parameters staan vandaag zo.

ParameterWat het isSoortBron
alleenOuderToeslagBijkomende verhoging voor een alleenstaande met kinderen ten lastewetFOD Financiën
bbszGrens2Bovengrens van de eerste schijf van de bijzondere bijdrageNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, bijzondere bijdrage sociale zekerheid
bbszMaxMaximale bijzondere bijdrage per jaar, alleenstaandeNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, bijzondere bijdrage sociale zekerheid
bbszTarief1Tarief op het deel boven de vrijgestelde basis in de eerste schijfNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, bijzondere bijdrage sociale zekerheid
bbszTarief2Tarief bovenop dat vaste bedrag in de tweede schijfNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, bijzondere bijdrage sociale zekerheid
bbszVastVast bedrag vanaf de tweede schijf van de bijzondere bijdrageNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, bijzondere bijdrage sociale zekerheid
bbszVrijBelastbare basis waaronder er geen bijzondere bijdrage sociale zekerheid isNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, bijzondere bijdrage sociale zekerheid
bijberoepVrijInkomen waaronder een zelfstandige in bijberoep geen bijdragen betaaltwetRSVZ
dubbelVakantiegeldAandeel van een maandloon dat als dubbel vakantiegeld wordt uitbetaaldwetRSZ
fietsKmOnbelaste fietsvergoeding per kilometerwetFOD Financiën
forfaitMaxPlafond van die forfaitaire beroepskostenwetFOD Financiën
forfaitPctForfaitaire beroepskosten voor bedrijfsleiders, in procent van de bruto bezoldigingwetFOD Financiën
hqMaxPlafond van het huwelijksquotiënt, aanslagjaar 2026wetFOD Financiën — art. 87-88 WIB92
hqPctDeel van het beroepsinkomen dat aan de niet-verdienende partner wordt toegerekend (huwelijksquotiënt)wetFOD Financiën — art. 87-88 WIB92
iptTaksPremietaks op een individuele pensioentoezeggingwetFOD Financiën
kinderExtraVerhoging per kind vanaf het vijfde kind ten lastewetFOD Financiën
kinderToeslagVerhoging van de vrijgestelde som per aantal kinderen ten lastewetFOD Financiën
kmVergoedingKilometervergoeding voor dienstverplaatsingen met de eigen wagenwetFOD Beleid en Ondersteuning — geïndexeerd forfait
lrHeffingAfzonderlijke heffing bij de aanleg van een liquidatiereservewetFOD Financiën
lrRvVoorheffing bij uitkering na de wachttermijn, voor reserves aangelegd vanaf 31.12.2025wetFOD Financiën — Programmawet 30.05.2026
lrRvOud3Voorheffing na drie jaar voor oudere reserves, overgangsregimewetFOD Financiën
lrRvOud5Voorheffing na vijf jaar voor oudere reserveswetFOD Financiën
lrRvVereffeningVoorheffing bij uitkering van de reserve bij vereffeningwetFOD Financiën
lrWachtjarenWachttermijn voor het nieuwe regime van de liquidatiereservewetFOD Financiën
lrWachtjarenOud5Wachttermijn van vijf jaar onder het oude regimewetFOD Financiën
mchequeWerkgeverMaximale werkgeversbijdrage in een maaltijdchequewetRSZ
mchequeWerknemerDeelMinimale eigen bijdrage van de werknemer in een maaltijdchequewetRSZ
meerwaardeTariefTarief van de meerwaardebelasting op financiële activa vanaf 2026wetFOD Financiën
meerwaardeVrijstellingJaarlijkse vrijstelling op die meerwaarde, per persoonwetFOD Financiën
minBezoldigingMinimumbezoldiging van de bedrijfsleider om het verlaagd tarief te behoudenwetFOD Financiën
minBezoldigingVrijJarenAantal eerste boekjaren waarin die minimumbezoldiging niet geldtwetFOD Financiën
pbSchijvenTariefschijven van de personenbelasting, aanslagjaar 2026wetFOD Financiën
rvGewoonGewone roerende voorheffing op dividendenwetFOD Financiën
rvVVPRbisVerlaagde voorheffing op VVPRbis-dividenden na de wachttermijnwetFOD Financiën — Programmawet 30.05.2026
sbMaxInkomensplafond waarboven geen bijdragen meer verschuldigd zijnwetRSVZ
sbMinMinimumdrempel waarop een zelfstandige in hoofdberoep bijdraagtwetRSVZ
sbMinBijberoepMinimumbijdrage per kwartaal in bijberoep boven die drempelwetRSVZ
sbStarterDrempelVerlaagde minimumdrempel voor starters met de primostarterskortingwetRSVZ
sbTarTarief sociale bijdragen zelfstandigen op de eerste inkomensschijfwetRSVZ
sbTar2Tarief sociale bijdragen op de tweede inkomensschijfwetRSVZ
sbTussenGrens tussen de eerste en de tweede bijdrageschijfwetRSVZ
thuiswerkMaximale onbelaste thuiswerkvergoeding per maandwetFOD Financiën — circulaire bureauvergoeding
tobBeurstaks bij aankoop van een accumulerend ETF met buitenlandse registratiewetFOD Financiën — tarief hangt af van de registratie van het fonds
tobConversieBeurstaks op een conversie tussen compartimenten van hetzelfde fondswetFOD Financiën
vakantiegeldDubbel vakantiegeld als aandeel van het brutojaarloonwetRSZ
vapzMaxMaximale gewone VAPZ-premiewetRSVZ
vapzPctPercentage van het referte-inkomen dat als gewone VAPZ-premie magwetRSVZ
vapzSociaalMaxMaximale premie voor een sociaal VAPZwetRSVZ
vapzSociaalPctHetzelfde percentage voor een sociaal VAPZwetRSVZ
venbTariefGewoon tarief vennootschapsbelastingwetFOD Financiën
venbVerlaagdVerlaagd tarief voor kleine vennootschappenwetFOD Financiën
venbVerlaagdGrensWinstgrens tot waar het verlaagd tarief geldtwetFOD Financiën
vrijsomBelastingvrije som per belastingplichtigewetFOD Financiën
vvprbisWachtjarenAantal volledige boekjaren tussen inbreng en het eerste VVPRbis-dividend aan het verlaagde tariefwetFOD Financiën
werkbonusASociale werkbonus luik A: loongrenzen, forfait en afbouw, bedienden aan 100%, tabel vanaf 1 september 2026Nog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, administratieve instructies, bijdrageverminderingen
werkbonusBSociale werkbonus luik B, zeer lage lonen, zelfde tabel en zelfde datumNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetRSZ, administratieve instructies, bijdrageverminderingen
werkbonusFiscaalAFiscale werkbonus op luik A, als percentage van de sociale werkbonusNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetFOD Financiën, art. 289ter/1 WIB
werkbonusFiscaalBFiscale werkbonus op luik B, als percentage van de sociale werkbonusNog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetFOD Financiën, art. 289ter/1 WIB
werkbonusFiscaalMaxJaarplafond van de fiscale werkbonus, geïndexeerd, aanslagjaar 2026Nog na te rekenen — Overgenomen uit de RSZ-instructies, nog niet naast een echte loonfiche van een sociaal secretariaat gelegd. Op een laag loon schuift dit het netto met honderden euro's per jaar.wetFOD Financiën
werknemerRszPersoonlijke RSZ-bijdrage van een werknemerwetRSZ
wnForfaitMaxPlafond van die forfaitaire beroepskostenwetFOD Financiën
wnForfaitPctForfaitaire beroepskosten voor werknemers, in procent van het brutoloonwetFOD Financiën
vapzPctAangekondigdVerhoogd percentage uit Kamer 56K1611, nog niet in het Staatsblad — de app rekent er niet meeaangekondigdKamer van volksvertegenwoordigers 56K1611
vapzSociaalPctAangekondigdHetzelfde voor het sociaal VAPZ, ook nog niet gepubliceerdaangekondigdKamer van volksvertegenwoordigers 56K1611
werkbonusFiscaalBAangekondigdVerhoogd percentage voor luik B vanaf aanslagjaar 2027, klaargezet maar niet gebruiktaangekondigdFOD Financiën, begrotingsakkoord
dertiendeAandeel van een maandloon dat per maand voor de eindejaarspremie wordt voorzienbenaderingRekenkundige afgeleide van één maand op twaalf
dertiendeMaandAantal maandlonen eindejaarspremie waarmee de app rekentbenaderingSectorale cao's verschillen — keuze van deze app
internetAppForfait internet en telefonie dat de app gebruikt binnen de aanvaarde margesbenaderingKeuze van deze app binnen de forfaits van FOD Financiën
iptNettoFactorHetzelfde voor een IPT-kapitaal bij opname op de wettelijke pensioenleeftijdbenaderingMiddenwaarde van deze app — bij vervroegde opname ligt het lager
opcentDefaultGemeentelijke opcentiemen die de app veronderstelt zolang de gebruiker zijn gemeente niet kiestbenaderingMediaan van de Belgische gemeenten — keuze van deze app
sbBeheerBeheerskosten van het sociaal verzekeringsfonds, bovenop de bijdragebenaderingRSVZ — tarief varieert per fonds
vapzNettoFactorAandeel van een VAPZ-kapitaal dat na eindbelasting, RIZIV- en solidariteitsbijdrage overblijftbenaderingMiddenwaarde van deze app — hangt af van loopbaan en opnameleeftijd
werkgeverRszPatronale basisbijdrage die de app gebruikt voor een bediendebenaderingRSZ — het werkelijke tarief hangt af van sector en omvang

Disclaimer

TradeNomad International en Klaas Michielsen delen een persoonlijke visie, samen met educatieve rekenmodules. Dit is geen gereglementeerd beleggingsadvies, geen fiscale adviesverlening en geen aanbeveling om een instrument, broker, pand of pensioenproduct te kopen, te verkopen of aan te houden.

Alle bedragen, percentages en projecties zijn indicatief. Ze steunen op aannames die jij zelf invult. Kleine wijzigingen kunnen de uitkomst sterk beïnvloeden. Fiscale regels wijzigen regelmatig en hangen af van je situatie, het gewest en de productkeuze.

Door deze app te gebruiken bevestig je dat je de informatie zelfstandig beoordeelt. Twijfel je? Raadpleeg een door de FSMA vergunde adviseur of een erkend fiscaal professional.